Bundesministerium für Arbeit und Soziales·Bonn·02. September 2026·TED

Forschungsauftrag Nutzung KI/Digitalisierung Arbeitskräftepotenziale KMU Erwerbstätige Beeinträchtigung 2027-2028

Angebotsfrist:30. September 2026
Arbeitsmarkt, Politikberatung

Arbeitskräftepotenziale durch Digitalisierung und KI inklusiv nutzen-Ein Forschungsauftrag befasst sich mit der Identifikation von Möglichkeiten und Bedarfen Kleiner und Mittlerer Unternehmen (KMU) sowie Erwerbstätiger mit Beeinträchtigungen zur Nutzung technologischer Unterstützung im Betrieb, um Arbeitskräftepotenziale durch Digitalisierung und KI zu heben.Die praxisorientierte wissenschaftliche Erforschung soll zudem übergeordnete Institutionen bei der Beratung von KMU zur digitalen Transformation unterstützen. Das Vorhaben wird als Wettbewerblicher Dialog mit vorgeschaltetem Teilnahmewettbewerb ausgeschrieben und kann durch ein Konsortium erbracht werden, adressiert an Wissenschaftseinrichtungen, Hochschulen und Forschungsinstitutionen. Die Umsetzung umfasst mindestens folgende Arbeitspakete: Grundlagenforschung und Bedarfsanalyse, Umsetzungsstrategien und Implementierung, Überprüfung und Anpassung sowie Dissemination, wobei KMU, übergeordnete Institutionen und betroffene Erwerbstätige als Adressaten der Forschungsmaßnahme zu berücksichtigen sind. Der zu vergebende Forschungsauftrag (Leistungszeitraum: 2027–2028) zielt auf die Identifikation der Möglichkeiten und Bedarfe von Kleinen und Mittleren Unternehmen (KMU) und Erwerbstätigen mit Beeinträchtigungen für die Nutzung technologischer Unterstützung im Betrieb und damit auf das Heben von Arbeitskräftepotenzialen mithilfe von Digitalisierung und KI.

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