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Gegenstand des vorliegenden Vergabeverfahrens sind Rahmenvereinbarungen über die Erbringung von Schulungsleistungen für Führungskräfte. Der Bedarf ist in insg. vier (4) Lose aufgeteilt, mit einer Laufzeit von ca. 2 Jahren. Die Schulungen sind inhaltlich eingebettet in das Projekt "Führungskräftetrainingsprogramm", welches 2023 entwickelt wurde. Los 1: Soft Skills einer Führungspersönlichkeit Los 2: Innovationen und Veränderungen Los 3: Gesundheit Los 4: Recht
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